Krisen har inte påverkat Capcom: företaget höjer lönerna för sina anställda och inför ett nytt belöningssystem

Medan europeiska och amerikanska spel- och IT-företag kraftigt minskar sina personalstyrkor och till och med stänger studios, anställer deras japanska kollegor ytterligare personal och höjer lönerna.

Förra året höjde Nintendo och SEGA sina löner, och nu har den japanska utgivaren Capcom meddelat ett liknande beslut.

Det här är vad vi vet

De senaste åren har varit extremt framgångsrika för Capcom: utgivaren har släppt flera framgångsrika och högt värderade spel, dess vinster växer, dess aktiekurs sätter nya rekord och flera fler potentiella succéprojekt är under utveckling.

Allt detta har gjort det möjligt för företaget att gradvis börja höja lönerna i sin japanska verksamhet.

Under nästa räkenskapsår (från 1 april 2024) kommer Capcom att öka alla anställdas löner med i genomsnitt 5%, de kommer också att få en engångsbonus, och från och med 2025 kommer företagets startlön att öka med 28% till cirka 2 000 dollar.

Capcom kommer också att införa ett nytt bonussystem som kommer att baseras på stabiliteten och utvecklingen av företagets aktiekurs. Tack vare detta kommer de anställda att vara säkra på att deras arbete belönas på ett adekvat sätt, vilket i sin tur kommer att öka de anställdas motivation.

Källa: Capcom: Capcom